Sul de Minas: Cidades que lideraram geração de empregos em 2024 registram forte reversão em 2025
Um levantamento do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) divulgado nesta quinta-feira (29) revela uma mudança significativa no cenário do mercado de trabalho formal no Sul de Minas. Cidades que se destacaram na geração de empregos em 2024 passaram a registrar fechamento de vagas em 2025, indicando uma desaceleração expressiva na região.
Poços de Caldas: o caso mais emblemático da reversão
O município de Poços de Caldas exemplifica de forma clara essa virada no panorama empregatício. Após encerrar o ano de 2024 com um saldo positivo de 1.276 vagas, figurando entre os cinco municípios que mais contrataram no período, a cidade assumiu uma posição completamente oposta em 2025. Neste ano, Poços de Caldas passou a liderar o ranking negativo, com o fechamento de 925 postos de trabalho.
Essa mudança representa uma queda líquida de 2.201 vagas de um ano para o outro, configurando-se como a maior reversão registrada entre todos os municípios analisados pelo Caged. A transformação no desempenho econômico local chama a atenção de especialistas e autoridades.
Outras cidades importantes também sofrem com a mudança brusca
A tendência de reversão não se limitou a Poços de Caldas. Outros municípios relevantes da região do Sul de Minas apresentaram mudanças bruscas em seus indicadores de emprego formal:
- Itajubá: registrou saldo positivo de 652 vagas em 2024, mas fechou 119 postos em 2025
- Santa Rita do Sapucaí: passou de 400 contratações líquidas para saldo negativo de 228 vagas
- Três Corações: depois de criar 277 empregos em 2024, perdeu 347 vagas em 2025
O levantamento mostra ainda reversões relevantes em outras localidades como Camanducaia (que passou de +442 em 2024 para -45 em 2025), Cambuí (+210 para -166), Ouro Fino (+180 para -191) e Itaú de Minas (+216 para -68).
Ranking das cidades: uma completa transformação
Os dados do Caged indicam que, em 2025, o grupo das cidades que mais fecharam vagas é completamente diferente daquele observado em 2024. Não há repetição entre os dez piores saldos dos dois anos, demonstrando uma dinâmica volátil no mercado de trabalho regional.
Entre os destaques positivos que persistem, porém com menor intensidade, destacam-se:
- Pouso Alegre: assumiu a liderança em 2025 com saldo de 2.551 vagas
- Extrema: ficou em segundo lugar com 1.692 empregos criados
- Paraisópolis: apareceu em terceiro com 1.197 vagas
É importante notar que mesmo essas cidades com desempenho positivo registraram reduções expressivas no volume de contratações comparado a 2024. Extrema, por exemplo, havia sido a líder isolada em 2024 com 4.701 vagas, enquanto em 2025 criou apenas 1.692 empregos.
Novos municípios entram no ranking positivo
Apesar do cenário geral de desaceleração, alguns municípios emergiram como novos destaques na geração de empregos em 2025. Além de Paraisópolis, que saltou para a terceira posição, outras cidades entraram no ranking das que mais contrataram:
- Alfenas: com saldo positivo de 656 vagas
- São Sebastião do Paraíso: com 377 empregos criados
- Boa Esperança: com 276 vagas a mais
Estas localidades não apareciam entre as dez primeiras no ano anterior, demonstrando que houve redistribuição dos polos geradores de emprego na região.
Especialistas analisam as possíveis causas
Analistas do mercado de trabalho apontam que o comportamento observado no Sul de Minas pode refletir diversos fatores estruturais e conjunturais. Entre as possíveis explicações para essa reversão estão:
- Ajustes no setor industrial: realocação de investimentos e reestruturação produtiva
- Redução de investimentos: tanto públicos quanto privados na região
- Oscilações no comércio e serviços: setores que respondem por parte significativa do emprego formal
- Impactos macroeconômicos: fatores nacionais e internacionais que afetam a economia regional
O Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) considera apenas empregos com carteira assinada e representa um dos principais indicadores da dinâmica do trabalho formal no Brasil. As informações divulgadas servem como termômetro importante para compreender as transformações no mercado de trabalho em diferentes regiões do país.
A situação no Sul de Minas chama atenção especialmente pela rapidez da reversão observada em municípios que até recentemente apresentavam desempenho positivo consistente. Especialistas alertam para a necessidade de monitoramento contínuo desses indicadores e políticas específicas para estimular a retomada da geração de empregos formais na região.
