Vale lança 80 vagas para Programa Jovem Aprendiz 2026 em São Luís com inscrições abertas
A mineradora Vale anunciou, na quarta-feira (28), a abertura de 80 vagas para o Programa Jovem Aprendiz 2026, com foco na cidade de São Luís, no Maranhão. As inscrições estão disponíveis até o dia 15 de fevereiro e devem ser realizadas exclusivamente por meio do site oficial da empresa. As admissões dos selecionados estão programadas para ter início no mês de junho, marcando o começo de uma jornada profissional para muitos jovens da região.
Remuneração e benefícios atrativos para os aprendizes
Os candidatos aprovados no processo seletivo terão direito a uma remuneração variável, que pode alcançar valores significativos dependendo da carga horária estabelecida. Para uma jornada de trabalho de 4 horas diárias, o salário será de R$ 1 mil, enquanto para aqueles que atuarem em uma jornada de 6 horas, a remuneração sobe para R$ 1.380. Além do salário, o programa oferece uma série de benefícios complementares, incluindo:
- Assistência médica para garantir o bem-estar dos participantes.
- Seguro de vida como medida de proteção adicional.
- Vale-refeição ou acesso a refeitório da empresa.
- Vale-transporte ou transporte local para facilitar o deslocamento.
- Incentivo à prática de atividades físicas, promovendo saúde e qualidade de vida.
- Acesso ao Programa Apoiar, que disponibiliza suporte jurídico, financeiro e psicológico.
Duração, formação e parceria com o Senai
O Programa Jovem Aprendiz da Vale tem uma duração máxima de dois anos, combinando teoria e prática em uma parceria estratégica com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai). Durante esse período, os aprendizes terão a oportunidade de se capacitar em diversas áreas técnicas, com formações que abrangem cursos especializados em:
- Eletromecânica, focada em sistemas elétricos e mecânicos.
- Mecânica, para manutenção e operação de equipamentos.
- Mineração, alinhada às atividades principais da Vale.
- Tecnologia, incluindo desenvolvimento de sistemas e inovação.
- Logística, para otimização de processos e cadeia de suprimentos.
- Segurança do trabalho, essencial para ambientes industriais.
- Soldagem, uma habilidade valiosa no setor.
Perfis de candidatura e inclusão de pessoas com deficiência
As vagas oferecidas pela Vale são divididas em dois perfis distintos, atendendo a diferentes faixas etárias e níveis de escolaridade. O primeiro perfil é voltado para prática em ambiente real da empresa, destinado a jovens com idades entre 18 e 21 anos que já tenham concluído o ensino médio. Já o segundo perfil é focado em prática em ambiente simulado do Senai, ideal para candidatos de 14 a 17 anos que estejam cursando ou tenham finalizado o ensino médio.
É importante destacar que, para pessoas com deficiência, não há limite de idade estabelecido, reforçando o compromisso da empresa com a diversidade e a inclusão no mercado de trabalho. Essa iniciativa busca ampliar as oportunidades para todos os interessados, independentemente de suas condições físicas.
Processo seletivo detalhado e cronograma rigoroso
O processo seletivo para o Programa Jovem Aprendiz 2026 será conduzido de forma totalmente on-line, com etapas bem definidas para garantir transparência e eficiência. Os candidatos poderão acompanhar todas as fases pela plataforma de inscrição, que inclui:
- Provas on-line, que avaliarão conhecimentos específicos e habilidades.
- Dinâmica de grupo, para análise de competências comportamentais.
- Painel com lideranças da Vale, permitindo interação direta com gestores.
- Avaliação psicológica, focada no perfil profissional e adaptação.
- Exames médicos, assegurando a aptidão física para as atividades.
O cronograma estabelecido pela Vale segue um ritmo acelerado, com as inscrições on-line abertas até 15 de fevereiro de 2026. As provas on-line devem ser realizadas até 16 de fevereiro, seguidas pela dinâmica com consultoria a partir de fevereiro. As etapas subsequentes, como painel com lideranças, avaliação psicológica e exames médicos, ocorrerão a partir de março e abril, respectivamente. A entrega de documentos e a admissão final estão previstas para junho de 2026, consolidando o início desta jornada profissional para os jovens selecionados.
