O déficit acentuado de pessoal no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) levou o Ministério da Previdência Social a solicitar autorização para um novo concurso público com 10 mil vagas. A informação foi confirmada pelo ministro da Previdência Social, Wolney Queiroz, que destacou a redução drástica no quadro de servidores: de 37.500 em 2015 para 22.200 em 2025, uma queda de 40,8%.
Causas do déficit
Segundo Queiroz, o encolhimento do quadro se deve principalmente a aposentadorias no serviço público e desistências da carreira do seguro social após aprovações em outros concursos. Até o momento, o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) não confirmou a realização do novo concurso.
Medidas emergenciais e contratações recentes
Recentemente, foram contratados 300 novos servidores (225 assistentes sociais e 75 analistas administrativos), além do ingresso de 500 peritos médicos. Na semana passada, o MGI autorizou a nomeação de mais 160 aprovados para o cargo de analista, por meio do Concurso Nacional Unificado (CNU) 2025. No entanto, o quadro ainda está longe do ideal.
Impacto na análise de benefícios
Apesar da automação de processos, faltam servidores em todo o país para analisar pedidos de concessão ou revisão de benefícios, além de peritos médicos para realizar exames periciais em requerimentos de benefícios por incapacidade. Sem muitas opções, a Previdência Social chegou a pedir uma seleção emergencial para ao menos dois mil servidores, mas também não obteve resposta. Qualquer decisão, agora, deve ficar para depois das eleições.
