O fim da escala 6×1, modelo de trabalho que prevê seis dias de trabalho e um de descanso, tem gerado debates acalorados no varejo. Para Alfredo Soares, especialista em negócios e colunista do InfoMoney, a mudança pode representar um desafio significativo para o setor, mas não necessariamente o fim do varejo como conhecemos.
Impactos da escala 6×1 no varejo
Segundo Soares, a escala 6×1 é amplamente utilizada no comércio varejista, especialmente em lojas físicas que funcionam todos os dias da semana. Com a possível extinção desse modelo, os empresários terão que se adaptar a novas jornadas de trabalho, o que pode aumentar os custos operacionais. “O varejo já opera com margens apertadas. Qualquer aumento de custo pode pressionar ainda mais os resultados”, afirma o colunista.
No entanto, Soares ressalta que a mudança também pode trazer benefícios, como a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores e a redução do turnover. “Funcionários mais descansados tendem a ser mais produtivos e engajados, o que pode compensar os custos adicionais”, pondera.
Adaptação necessária
O especialista destaca que o varejo precisará se reinventar, investindo em tecnologia e automação para reduzir a dependência de mão de obra. “Lojas que conseguirem otimizar processos e usar ferramentas como self-checkout e inteligência artificial terão vantagem competitiva”, explica.
Além disso, a escala 6×1 pode ser substituída por modelos mais flexíveis, como a escala 5×2 ou jornadas parciais, dependendo da negociação entre sindicatos e empregadores. “O diálogo será fundamental para encontrar um equilíbrio que atenda tanto os trabalhadores quanto os empresários”, conclui Soares.
O futuro do varejo
Apesar dos desafios, Alfredo Soares acredita que o varejo não vai acabar. “O setor é resiliente e já passou por diversas transformações ao longo da história. O fim da escala 6×1 será mais um obstáculo a ser superado, mas não o fim do varejo”, finaliza.
