IBGE abre 49 vagas temporárias para Censo Agropecuário em Roraima
IBGE abre 49 vagas para Censo Agropecuário em Roraima

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) lançou um novo processo seletivo simplificado com 49 vagas temporárias para a realização do 12º Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola. As oportunidades estão distribuídas em cinco funções, com salários que variam de R$ 2.128 a R$ 4.008, além de benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º salário proporcional.

As inscrições podem ser realizadas até o dia 1º de julho, exclusivamente pela internet, no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), que organiza o certame. O prazo teve início às 10h desta sexta-feira e se encerra às 23h do dia 1º de julho, no horário de Brasília. A taxa de inscrição é de R$ 53.

Funções e vagas

As vagas são para as seguintes funções: Agente Operacional Regional (5 vagas), Agente Censitário Administrativo (9 vagas), Agente Censitário de Informática (6 vagas), Agente Censitário Regional (5 vagas) e Agente Censitário Supervisor (15 vagas). Todos os cargos exigem ensino médio completo. Para as funções de Agente Operacional Regional, Agente Censitário Regional e Agente Censitário Supervisor, também é necessário possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B válida.

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Distribuição das vagas por localidade

As oportunidades estão distribuídas para quatro municípios de Roraima e terras indígenas de difícil acesso. Confira a distribuição:

  • Amajari: 7 vagas
  • Boa Vista: 7 vagas
  • Caracaraí: 7 vagas
  • Rorainópolis: 7 vagas
  • Terras indígenas de difícil acesso: 4 vagas

Benefícios e contrato

Além do salário, os contratados terão direito a auxílio-alimentação de R$ 1.192, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º salário proporcional. Os contratos terão duração inicial de até 12 meses, podendo ser prorrogados conforme a necessidade da operação e disponibilidade orçamentária. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais, distribuídas em oito horas diárias.

Processo seletivo

A seleção será feita por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. Os candidatos deverão escolher, no momento da inscrição, a função, a localidade de concorrência e o município onde pretendem realizar a prova. A aplicação da prova objetiva está prevista para 27 de setembro, e o resultado final da seleção deve ser divulgado em 18 de dezembro, conforme o cronograma do edital.

Reserva de vagas

O edital prevê reserva de vagas para pessoas com deficiência, pessoas pretas ou pardas, indígenas e quilombolas. Do total de oportunidades, 5% são destinadas a candidatos com deficiência, 25% a pessoas pretas ou pardas, 3% a indígenas e 2% a quilombolas.

Cronograma

  • 12 de junho — Abertura das inscrições
  • 1º de julho — Encerramento das inscrições
  • 21 de setembro — Divulgação do cartão de convocação da prova
  • 27 de setembro — Aplicação da prova objetiva
  • 28 de setembro — Divulgação do gabarito preliminar
  • 3 de novembro — Resultado definitivo da prova objetiva
  • 18 de dezembro — Resultado final da seleção

Para mais informações, os interessados devem consultar o edital completo disponível no site do IBFC.

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