Auditoria no Rio revela até 80% de funcionários fantasmas em secretarias
Auditoria no Rio: até 80% de fantasmas em secretarias

Uma auditoria do governo do Rio de Janeiro revelou que até 80% dos funcionários de algumas secretarias estaduais eram fantasmas, ou seja, recebiam salários sem efetivamente trabalhar. A investigação foi conduzida pela Controladoria-Geral do Estado (CGE) em parceria com o Gabinete de Segurança Institucional (GSI).

Metodologia da auditoria

O levantamento cruzou informações de acessos a sistemas eletrônicos e registros de entrada nos prédios públicos. Foram analisados dados de frequência e logins em plataformas de trabalho, identificando servidores que não compareciam aos locais de trabalho nem acessavam os sistemas corporativos.

Secretarias com maior índice de fantasmas

As secretarias de Trabalho e Renda, Esporte e Lazer, e Turismo apresentaram os maiores percentuais de servidores fantasmas, chegando a 80% em alguns casos. A situação gerou indignação entre os gestores públicos e motivou ações imediatas de correção.

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Medidas tomadas

Como resultado da auditoria, mais de quatro mil funcionários comissionados foram exonerados. A medida já gerou uma economia mensal de R$ 16,7 milhões aos cofres públicos. Segundo o governo estadual, as auditorias serão ampliadas para outros órgãos e secretarias nos próximos meses.

Declarações oficiais

O governador em exercício afirmou que "não vamos tolerar desperdício de dinheiro público. Quem não trabalha não pode continuar recebendo salário pago pelo contribuinte". A Controladoria-Geral do Estado informou que novos levantamentos estão em andamento para identificar outras possíveis irregularidades.

Impacto financeiro

A economia de R$ 16,7 milhões mensais representa um alívio para as contas do estado, que enfrenta restrições orçamentárias. Os recursos economizados serão redirecionados para áreas prioritárias como saúde e educação.

Próximos passos

O governo pretende estender a auditoria para todas as secretarias e autarquias estaduais. Além disso, sistemas de controle de frequência biométricos e de monitoramento de acesso serão reforçados para evitar novas ocorrências de funcionários fantasmas.

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